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人事股。負責(zé)局機關(guān)和所屬事業(yè)單位機構(gòu)編制,、人事,、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、勞動工資,、離退休干部管理等工作,；規(guī)劃并指導(dǎo)全區(qū)各級各類學(xué)校教師和教育行政干部的管理和隊伍建設(shè)工作；負責(zé)做好教師表彰獎勵,、待遇落實等有關(guān)工作,，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全區(qū)各級各類學(xué)校的人事和分配制度改革；負責(zé)全區(qū)各級各類學(xué)校教師資格認(rèn)定與管理工作,；指導(dǎo)各級各類學(xué)校教師師德師風(fēng)建設(shè)：負責(zé)在職中小學(xué)校長,、教師的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作：負責(zé)做好教科體系統(tǒng)股級及以下干部的管理、考察、選拔,、任免和調(diào)整工作,，配合有關(guān)部門做好學(xué)校科級干部考察,、選拔,、調(diào)整、配備等工作,；負責(zé)或配合做好人才引進,、教師招聘等工作；會同有關(guān)部門做好全區(qū)大中專畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作,；擬訂全區(qū)引進國外智力工作措施和管理辦法并監(jiān)督執(zhí)行,。

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