一,、用人單位和職工個人需要繳納工傷保險費嗎,？如何繳費？
答：《工傷保險條例》第十條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費,。職工個人不需要繳納工傷保險費,。
用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。
對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業(yè),，其繳納工傷保險費的具體方式,，由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。
二,、工傷保險新參保登記繳費費率如何定,？
答：依據(jù)用人單位登記的主要業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍，對照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》（GB/T4754-2011）和《工傷保險行業(yè)風(fēng)險類別表》{《關(guān)于調(diào)整工傷保險費率政策的通知》（人社部發(fā)[2015]71號）},，確定行業(yè)類別核定初次費率,。
三、工傷保險有哪幾個費率,？
答：根據(jù)《關(guān)于調(diào)整工傷保險費率政策的通知》（人社部發(fā)[2015]71號）規(guī)定,，分為8個行業(yè)類別，1-8類行業(yè)工傷保險基準(zhǔn)利率分別為：0.2%,、0.4%,、0.7%、0.9%,、1.1%,、1.3%,、1.6%、1.9%,。
通過費率浮動的辦法確定每個行業(yè)內(nèi)的費率檔次,。一類行業(yè)分為三個檔次，即在基準(zhǔn)費率的基礎(chǔ)上,，可向上浮動至120%,、150%，二類至八類行業(yè)分為五個檔次,，即在基準(zhǔn)費率的基礎(chǔ)上,，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%,、50%,。
四、工傷風(fēng)險行業(yè)類別是怎么劃分的,？
答：按照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》對行業(yè)的劃分,，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度，由低到高,，依次將行業(yè)工傷風(fēng)險類別劃分為一類至八類,。
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行業(yè)類別 |
行業(yè)名稱 |
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一 |
軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，貨幣金融服務(wù),，資本市場服務(wù),，保險業(yè)，其他金融業(yè),，科技推廣和應(yīng)用服務(wù)業(yè),，社會工作，廣播,、電視,、電影和影視錄音制作業(yè)，中國共產(chǎn)黨機關(guān),，國家機構(gòu),，人民政協(xié)、民主黨派,，社會保障,，群眾團體、社會團體和其他成員組織,，基層群眾自治組織,，國際組織 |
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二 |
批發(fā)業(yè)，零售業(yè)，倉儲業(yè),，郵政業(yè),，住宿業(yè)，餐飲業(yè),，電信,、廣播電視和衛(wèi)星傳輸服務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)和相關(guān)服務(wù),，房地產(chǎn)業(yè),，租賃業(yè)，商務(wù)服務(wù)業(yè),，研究和試驗發(fā)展，專業(yè)技術(shù)服務(wù)業(yè),，居民服務(wù)業(yè),，其他服務(wù)業(yè)，教育,，衛(wèi)生,，新聞和出版業(yè)，文化藝術(shù)業(yè) |
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三 |
農(nóng)副食品加工業(yè),，食品制造業(yè),，酒、飲料和精制茶制造業(yè),，煙草制品業(yè) ,，紡織業(yè)，木材加工和木,、竹,、藤、棕,、草制品業(yè),，文教、工美,、體育和娛樂用品制造業(yè),，計算機、通信和其他電子設(shè)備制造業(yè),，儀器儀表制造業(yè),，其他制造業(yè)，水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè),，機動車,、電子產(chǎn)品和日用產(chǎn)品修理業(yè)，水利管理業(yè)，生態(tài)保護和環(huán)境治理業(yè),，公共設(shè)施管理業(yè),，娛樂業(yè) |
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四 |
農(nóng)業(yè)，畜牧業(yè),，農(nóng),、林、牧,、漁服務(wù)業(yè),，紡織服裝、服飾業(yè),，皮革,、毛皮、羽毛及其制品和制鞋業(yè),，印刷和記錄媒介復(fù)制業(yè),，醫(yī)藥制造業(yè)，化學(xué)纖維制造業(yè),，橡膠和塑料制品業(yè),，金屬制品業(yè)，通用設(shè)備制造業(yè),，專用設(shè)備制造業(yè),，汽車制造業(yè)，鐵路,、船舶,、航空航天和其他運輸設(shè)備制造業(yè)，電氣機械和器材制造業(yè),，廢棄資源綜合利用業(yè),，金屬制品、機械和設(shè)備修理業(yè),，電力,、熱力生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)，燃氣生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè),，鐵路運輸業(yè),，航空運輸業(yè)，管道運輸業(yè),，體育 |
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五 |
林業(yè),，開采輔助活動，家具制造業(yè),，造紙和紙制品業(yè),，建筑安裝業(yè),，建筑裝飾和其他建筑業(yè)，道路運輸業(yè),，水上運輸業(yè),，裝卸搬運和運輸代理業(yè) |
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六 |
漁業(yè)，化學(xué)原料和化學(xué)制品制造業(yè),，非金屬礦物制品業(yè),，黑色金屬冶煉和壓延加工業(yè)，有色金屬冶煉和壓延加工業(yè),，房屋建筑業(yè),，土木工程建筑業(yè) |
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七 |
石油和天然氣開采業(yè)，其他采礦業(yè),，石油加工,、煉焦和核燃料加工業(yè) |
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八 |
煤炭開采和洗選業(yè)，黑色金屬礦采選業(yè),，有色金屬礦采選業(yè),，非金屬礦采選業(yè) |
五、建設(shè)工程項目參加工傷保險如何參保繳費,？
答：針對建筑行業(yè)的特點，建筑施工企業(yè)對相對固定的職工,，應(yīng)按用人單位參加工傷保險,；對不能按用人單位參保，建筑項目使用的建筑業(yè)職工特別是農(nóng)民工,，按項目或工程標(biāo)段的形式參加工傷保險,。房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程實行以建設(shè)項目為單位參加工傷保險的，可在各項社會保險中優(yōu)先辦理參加工傷保險手續(xù),。
以項目或工程標(biāo)段形式參加工傷保險的,，提供《建筑施工項目工傷保險參保（變更）登記表》，《中標(biāo)通知書》或《承接工程通知書》,，經(jīng)主管部門備案的《建筑工程施工合同》,，已開工的提供開工令，轉(zhuǎn)包,、分包或勞務(wù)分包要提供相應(yīng)合同,。前往經(jīng)辦機構(gòu)辦理參保登記，按合同建筑安裝費或工程總造價的0.1%計工傷保險費一次性繳納,。
六,、什么是建設(shè)工程項目參加工傷保險人員動態(tài)實名制管理？
答：按建設(shè)工程項目參保的用工主體,，需對所有施工人員實行動態(tài)實名制備案,，將核對無誤的職工姓名、身份證號、工資基數(shù)等信息以紙質(zhì)（蓋章簽字）和電子版的形式向經(jīng)辦機構(gòu)報送,。依據(jù)：《江西省工傷保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程》（[2020]3號）
七,、職工因工致殘能享受什么待遇？
答：《工傷保險條例》第三十五條規(guī)定,，職工因工致殘被鑒定為一至四級傷殘的,，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位,，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資,，三級傷殘為23個月的本人工資,，四級傷殘為21個月的本人工資。
（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,，標(biāo)準(zhǔn)為一級傷殘為本人工資的90%,，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%．四級傷殘為本人工資的75%,。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，由工傷保險基金補足差額。
（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,，停發(fā)傷殘津貼,，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),，繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險費。
《工傷保險條例》第三十六條規(guī)定,，職工因工致殘被鑒定為五級,，六級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,，標(biāo)準(zhǔn)為五級傷殘為18個月的本人工資,，六級傷殘為16個月的本人工資。
（二）保留與用人單位的勞動關(guān)系,，由用人單位安排適當(dāng)工作,。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%,，六級傷殘為本人工資的60%,，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，由用人單位補足差額,。
經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)：一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金以解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資為基數(shù),，其中一次性工傷醫(yī)療補助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級20個月,、六級17個月。一次性傷殘就業(yè)補助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級32個月,、六級28個月,。
《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資,，九級傷殘為9個月的本人工資,，十級傷殘為7個月的本人工資。
（二）勞動,、聘用合同期滿終止,，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)：一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金以解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資為基數(shù),，其中一次性工傷醫(yī)療補助金標(biāo)準(zhǔn)為：七級13個月、八級10個月,、九級7個月,、十級4個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金標(biāo)準(zhǔn)為：七級25個月,、八級21個月,、九級17個月、十級13個月的本人工資,。
