中共贛州市南康區(qū)蓉江街道黨工委

關于巡察整改進展情況的通報

按照市委統(tǒng)一部署，2023年4月7日至6月6日，市委第五巡察組對蓉江街道黨工委進行了提級巡察。2023年7月28日，市委第五巡察組向蓉江街道黨工委反饋了巡察意見。根據(jù)巡察工作有關規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布。

一、蓉江街道黨工委及主要負責人組織整改落實情況

一是提高政治站位，落實整改要求。街道黨工委堅持把巡察整改作為一項重要政治任務，把巡察整改作為學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神的有力舉措，作為忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的實際行動，作為全面推進街道高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，高站位、高標準推動整改落實。在集中整改過程中，街道黨工委始終堅持以上率下、全員參與，以高度的政治自覺、嚴格的政治標準，對巡察反饋問題立行立改、真知真改，確保做到高質(zhì)量、零遺漏、全覆蓋。

二是黨工委書記帶頭，壓緊壓實責任。街道黨工委書記擔任巡察整改工作領導小組組長，擔負好“第一責任人”職責。在巡察反饋會后迅速行動、立行立改，第一時間召開了黨工委會議專題部署巡察整改工作，研究整改措施，制定整改方案。主持召開專題民主生活會，代表街道黨工委班子進行對照檢查，并帶頭開展批評和自我批評，做到深入對照、深度剖析、深刻反思。帶頭領辦問題，對于重難點事項靠前指揮、牽頭協(xié)調(diào)，并明確要求分管領導和責任部門各負其責、積極配合，形成齊抓共管、合力推進的良好局面。

截至2024年8月16日，巡察反饋的3類10方面23個具體問題，已完成整改21個，整改完成率為91.3%，基本完成整改1個，未完成整改1個；此外，舉一反三、自查自糾的2個具體問題，已完成整改2個，整改完成率為100%，基本完成整改0個，未完成整改0個。

二、巡察整改進展情況

（一）巡察反饋問題整改進展情況

1.已完成整改的具體問題（共21個）

（1）關于“推進城市社區(qū)治理不夠高效”問題。

整改情況：①建立紅色議事機制，廣泛征求群眾意見，充分發(fā)揮人民群眾的力量推進城市社區(qū)治理。目前各社區(qū)已有17個社區(qū)召開了紅色議事會，征集了群眾意見33條，建立了紅色議事臺賬，并對紅色議事事項進行了解決，目前已解決問題27個。②加強對業(yè)委會履職情況的監(jiān)督，充分發(fā)揮業(yè)委會作用高效推進社區(qū)治理。如制定了調(diào)查問卷對業(yè)委會履職情況進行開展調(diào)研，對56個小區(qū)業(yè)委會成員進行了調(diào)整，提升了業(yè)委會履職能力，業(yè)委會主動履職解決問題26個。

（2）關于“平安蓉江建設存在短板弱項”問題。

整改情況：①每月定期召開會議分析維穩(wěn)和平安形勢，壓實村居專職網(wǎng)格員責任，確保有力推進平安蓉江建設各項工作。2023年8月—2024年7月均已召開了維穩(wěn)和平安形勢分析、研判會；②加大力度提高人民群眾對平安創(chuàng)建的知曉率和滿意度，如2023年8月—2024年7月已組織派出所與村居聯(lián)合開展宣傳平安創(chuàng)建，反詐、禁毒“雙提升”和法治宣傳活動，進一步提高了人民群眾對平安創(chuàng)建的知曉率和滿意度；③建立每周矛盾糾紛排查研判機制，對初信初訪限時化解銷號，對重點對象及信訪積案落實掛點領導、駐村居干部、駐片民警、村居書記“四包一”責任制，扎實推進了平安蓉江建設。2023年8月—2024年7月已召開矛盾糾紛化解研判會，及時化解了初信初訪，穩(wěn)定了重點對象，解決了一些信訪積案；④出臺考核激勵機制，進一步推進平安蓉江建設。現(xiàn)已制定信訪工作評先評優(yōu)考核，嚴格兌現(xiàn)獎懲，進一步提升了信訪工作人員工作的積極性；⑤加強聯(lián)動力量，共創(chuàng)平安蓉江。與派出所加強調(diào)解穩(wěn)控聯(lián)動，成立老黨員調(diào)解室，增強了平安蓉江建設隊伍力量。

（3）關于“防范化解重大風險措施乏力”問題。

整改情況：①進一步樹牢宗旨意識和底線思維，堅持“兩個至上”，持續(xù)深入推進防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)，常態(tài)化開展打非治違和老舊小區(qū)、家具企業(yè)、沿街商鋪、群租房等重點領域隱患排查整治行動，如2023年8月4日，已召開安全生產(chǎn)工作會議，對家具企業(yè)等重點領域隱患排查整治行動進行調(diào)度；2023年8月5日以來，常態(tài)化開展家具企業(yè)等排查整治，并建立臺賬，摸清底數(shù)，共排查家具企業(yè)741家，發(fā)現(xiàn)664家存在安全隱患，現(xiàn)已整改664家，排查沿街商鋪2245家，發(fā)現(xiàn)624家存在安全隱患，以上隱患均已整改，結(jié)合夜巡夜查工作，對全街道671棟群租房實施常態(tài)化監(jiān)管，共查扣違規(guī)電動車98輛，行政處罰了違法人員16人，將執(zhí)法過程及執(zhí)法成效在各村居居民群進行宣傳警示；2023年10月以來，結(jié)合全區(qū)家具企業(yè)“百日攻堅”專項整治行動，持續(xù)對家具企業(yè)進行排查整治，召開了家具企業(yè)火災事故現(xiàn)場會及家具企業(yè)警示教育約談會，同時結(jié)合夜巡夜查開展群租房電動車整治和沿街商鋪燃氣隱患、“三合一”排查整治工作。2024年6月以來，繼續(xù)堅持開展家具企業(yè)等安全生產(chǎn)大排查大整治，共排查家具企業(yè)704家,發(fā)現(xiàn)存在安全隱患425家，現(xiàn)已整改425家；共排查燃氣餐飲企業(yè)344家，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患69家，現(xiàn)已整改69家；共排查制衣企業(yè)147家，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患98家，現(xiàn)已整改98家。②以消防安全網(wǎng)格化為抓手，進一步細分消防安全網(wǎng)格，根據(jù)履職能力及時更換調(diào)整網(wǎng)格員，制定網(wǎng)格員日常履職監(jiān)督檢查措施，繼續(xù)堅持城區(qū)消防夜巡，如2023年9月8日，因街道人事變動，已對消防安全網(wǎng)格員進行調(diào)整，同時堅持夜巡夜查工作，建立夜巡值班臺賬；③強化部門聯(lián)動高壓震懾，堅決曝光整治一批隱患突出屢教不改的頑瘴痼疾，持續(xù)深入開展老舊小區(qū)和家具企業(yè)打通消防通道專項治理，堅持安全與發(fā)展兩手都抓、兩手都硬，確保安全生產(chǎn)工作人員落實、責任落實、工作落實，防范化解消防隱患風險，如2023年8月8日已召開安全生產(chǎn)工作會議，對家具企業(yè)打通消防通道進行調(diào)度；2023年8月9日以來，排查出需打通消防通道的家具企業(yè)已整改36家；2023年10月11日以來，多次聯(lián)合消防站、派出所開展電動車違規(guī)停放、充電行為整治行動，行政處罰了違規(guī)車主2人。④系統(tǒng)性推進治理家具產(chǎn)業(yè)污染，推進生態(tài)蓉江建設。落實噴涂企業(yè)準入制。將轄區(qū)內(nèi)涉漆企業(yè)333家名單上報區(qū)環(huán)委會，減少3家，目前轄區(qū)內(nèi)涉漆企業(yè)330家；壓實責任，加強監(jiān)管，對每家噴漆企業(yè)實行掛牌，明確責任領導，環(huán)保管家、網(wǎng)格員對外公示，如2023年7月31日，將每家噴漆企業(yè)明確了責任領導、環(huán)保管家和網(wǎng)格員的掛牌信息。對噴涂企業(yè)加大巡查力度。我們對噴涂企業(yè)加大巡查力度，將巡查記錄上傳至“南康生態(tài)”APP。

（4）關于“牢牢守住‘兩條底線’不夠用力”問題。

整改情況：①加強街村兩級干部在防止返貧動態(tài)監(jiān)測幫扶業(yè)務知識的培訓力度。堅持三線并行預警機制，每月常態(tài)化動態(tài)監(jiān)測，確保“應納盡納、納入及時”，并落實精準幫扶。加大對老人住老房的摸排和整改力度，對全街辦老人住老房問題實行掛牌督戰(zhàn)，落實掛村領導、村書記負責制，街村兩級干部包戶并建立整改臺賬，逐戶銷號，牢牢守住不發(fā)生規(guī)模性返貧的底線。如2023年7月10日，對街村兩級干部開展鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接應知應會知識培訓，詳細講解了防止返貧動態(tài)監(jiān)測幫扶業(yè)務知識，提升干部業(yè)務能力。2024年7月15日，街道組織全體掛點領導、駐村干部、村居書記、專干和駐村工作隊開展防止返貧監(jiān)測工作培訓，組織學習《指南》文件精神，明確每月研判制度要求。截至2024年8月，我街道共有監(jiān)測對象138戶557人，已消除風險59戶244人，其中2024年納入25戶94人，消除20戶78人。截至2024年1月對2023年的75戶老人住老房已全部整改到位，2024年無新增老人住老房，工作成效明顯，該工作已在全區(qū)排名前列。②落實“長牙齒”耕地保護措施，杜絕耕地撂荒和“非糧化”。一是加大糧食生產(chǎn)宣傳力度，引進大戶種植。2023年6月26日和2023年7月31日已召開蓉江街道2023年晚稻生產(chǎn)工作調(diào)度會，對糧食生產(chǎn)事宜進行調(diào)度；2023年7月15日，發(fā)布了《致全區(qū)農(nóng)民朋友的一封公開信》，對糧食生產(chǎn)早稻收購進行宣傳；2024年3月11日，發(fā)布《春耕生產(chǎn)公眾號》及粘貼《2024年穩(wěn)定糧食生產(chǎn)獎補政策明細表及南康區(qū)雙季稻種植農(nóng)事安排表》，對政策進行宣傳；2024年3月14日，召開2024年早稻生產(chǎn)工作布置會，各村召開戶主會，懸掛宣傳橫幅；2024年4月17日，組織開展“青春助力春耕生產(chǎn)”志愿服務活動，并通過公眾號二次宣傳；二是加大治理撂荒力度，堅守耕地紅線。2023年6月25日至今，對稍江、嶺下、橋口、葉坑、大樹、蘇茅村進行了旱改水作業(yè)；2023年11月6日召開農(nóng)村撂荒耕地摸底排查工作布置會，運用農(nóng)事直通及自然云系統(tǒng)對撂荒圖斑進行摸排；2023年11月10日召開農(nóng)村耕地撂荒摸底排查工作培訓會及農(nóng)村耕地撂荒圖斑集中研判會，加大整治力度；三是加強對已復墾的拋荒耕地監(jiān)測管理，嚴防再次出現(xiàn)拋荒棄耕現(xiàn)象。2023年8月1日，已對復墾的拋荒耕地進行監(jiān)測，杜絕再次出現(xiàn)拋荒棄耕現(xiàn)象；2023年8月7日，第三方對已復墾的拋荒耕地進行驗收；2024年3月早稻生產(chǎn)開始，對各村沿線撂荒地進行巡視拍照，發(fā)現(xiàn)問題立行立改；四是要求麻田村立行立改，建立健全長效監(jiān)管機制。

（5）關于“謀篇布局發(fā)展產(chǎn)業(yè)不夠用心”問題。

整改情況：①探索新路徑，挖掘新資源，橋口村以點帶面，推進一三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。截至目前，橋口村鄉(xiāng)村文旅示范第一期基本完工，如畫小院農(nóng)莊、野果派、振興土特產(chǎn)等實體店已全部營業(yè)，第二期以發(fā)展研學、兒童樂園、民宿等建設重點，目前正在建設中，如研學基地土地已經(jīng)完成流轉(zhuǎn)、兒童樂園正在規(guī)劃設計、民宿正在外墻粉飾；②對“三資”進行全面摸排并建立臺賬，面向社會公開招租，盤活資產(chǎn)。目前已對各行政村資金資產(chǎn)情況進行摸底，組織各村對閑置資產(chǎn)進行了招租，目前洋壩村、西華村對閑置資產(chǎn)進行了重新租賃；③召開村級集體經(jīng)濟發(fā)展工作會議，集思廣益謀劃拓展發(fā)展路徑，力爭各村拓展1條以上集體經(jīng)濟增收路徑。已于2023年9月8日召開了一次村級集體經(jīng)濟發(fā)展工作推進會，促進各村拓展村級集體經(jīng)濟增收渠道，華山村等9個村新增了村級集體經(jīng)濟增收渠道。

（6）關于“建設宜居和美鄉(xiāng)村不夠用勁”問題。

整改情況：①進一步加強對保潔員隊伍的建設，完善對日常工作的監(jiān)督管理，壯大建設宜居和美鄉(xiāng)村的人員力量。2023年8月18日建立了《蓉江街道關于進一步加強人居環(huán)境整治、建立長效管護機制的工作方案》；②加強對各村環(huán)境進行檢查、督查，不定期進行排名通報，提升人居環(huán)境整治成效。2023年8月5日至15日由街道環(huán)衛(wèi)督查一行對各村開展了人居環(huán)境督查，并于2023年8月23日、10月11日出臺了督查通報；按照“拆、建、整”工作要求，加大土坯房整治工作力度，截至2024年8月共拆除危舊土坯房及破棚爛廁346處，拆舊建新33棟，維修加固土坯房58戶，有力改善了人居環(huán)境，今后將長期堅持此項工作。③加強對農(nóng)村垃圾常態(tài)化管理，建立長效工作機制。如指導各村加強對保潔員的常態(tài)化管理，嚴禁“搞突擊”，對嶺背社會保潔員不認真履職行為在全街道村兩級干部例會上進行了通報。④制定相關工作方案，分年度分任務大力推進廁所革命。現(xiàn)已制定《蓉江街道2023年農(nóng)村廁所革命工作方案》，下發(fā)了年度目標指導數(shù)；⑤對各村（居）施工技術(shù)人員進行業(yè)務培訓。2023年8月23日組織村分管領導和技術(shù)人員召開廁所革命調(diào)度會；2023年9月4日召開街村兩級干部廁所革命調(diào)度會；2023年11月2日召開廁所革命工作調(diào)度會，對整改存在的問題進行了通報，同時對未按標準整改過糞彎管的村居，已要求舉一反三，認真督促整改到位。⑥對照改廁標準做好一個戶廁改廁樣板，扎實推進改廁工作，常態(tài)化對改廁工作進行調(diào)度。街道2023年9月、10月每周例會對戶廁改廁進行了進度通報。截至目前，全街道共整改問題戶廁1200戶，居全區(qū)前列，橫市、浮石兩鄉(xiāng)鎮(zhèn)均來我街道學習。尤其是2023年市巡察反饋后，街道高度重視，組織人力，加大力度，到2023年10月底各村（居）申報已整改問題戶廁952戶，街道正組織驗收，對驗收合格的予以向區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局申報改廁資金，今年繼續(xù)啟動廁所革命工作。

（7）關于“黨工委主體責任扛得不牢”問題。

整改情況：①高度黨風廉政建設工作，已制定并印發(fā)黨工委主體責任清單；組織了征拆辦、項目辦、綜合行政執(zhí)法大隊、民政等22個分管領域內(nèi)人員對各自分管業(yè)務廉政風險點進行排查，填寫好廉政風險排查表，進一步防范廉政風險；②加強廉政警示教育，制定了廉政警示教育視頻播放計劃安排表，每周例會前組織學習清廉故事、警示案例等；制定了廉政黨課計劃安排表，街道黨工委書記于2023年10月16日為全體機關黨員干部上專題廉政黨課，進一步樹牢了街村干部廉政風險意識；③制定了廉政談話方案，各班子成員與分管干部于2023年9月20日-9月26日開展了廉政談話；2023年9月5日組織各村（社區(qū)）報賬員及街道財政所相關負責人召開了街村財務人員廉政警示教育學習會議，對與會人員進行廉政風險談話提醒，進一步樹牢了關鍵領域和重點崗位人員的廉政風險意識；④2023年9月4日開展了酒駕醉駕警示教育活動，組織街村兩級干部觀看酒駕醉駕警示教育片，以案促改，敲響警鐘；2023年9月25日召開了酒駕醉駕專題警示教育會議，邀請了南康區(qū)交管大隊市區(qū)一中隊交警對全體機關干部進行專題警示教育宣講，會議還組織了酒駕醉駕線上考試，同時由街道紀工委對酒駕醉駕相關黨紀法規(guī)進行詳細解讀。⑤已落實“三重一大”備案制，做好“三重一大”備案登記臺賬，嚴格執(zhí)行民主集中制，規(guī)范權(quán)力運行；做好“三重一大”專項監(jiān)督系統(tǒng)（基層版）試點工作，定期調(diào)度系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入，通過系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)在“三重一大”事項決策中存在的干部作風和責任落實問題，推動系統(tǒng)治理；⑥深化作風建設，常態(tài)化開展好監(jiān)督執(zhí)紀工作，精準運用“四種形態(tài)”，堅決查處和糾治群眾身邊腐敗，深化標本兼治。

（8）關于“紀工委專責監(jiān)督履職有差距”問題。

整改情況：①結(jié)合中心工作，推動主動監(jiān)督，制定了月監(jiān)督清單，并根據(jù)清單主動組織開展監(jiān)督檢查；②主動開展專項整治，提高以案促治水平，制定了垃圾清運費、集體廠棚租金收繳領域挪用資金、進賬不及時等重點領域突出問題專項整治方案，建立自查自糾情況臺賬，并針對摸排出來的問題進行整改；③進一步規(guī)范信訪接待流程，制定了信訪接待流程圖，按照登記、轉(zhuǎn)辦、反饋閉環(huán)，做好來訪接待工作；已利用查詢軟件對所有紀檢監(jiān)察干部投資兼職情況進行排查，并填寫《紀檢干部經(jīng)商辦企業(yè)情況自查表》，對在街辦自辦的蓉江為民物業(yè)管理服務有限公司兼職任監(jiān)事的周某，已調(diào)整由社區(qū)干部擔任其職務；④在每月村級紀檢委員工作例會上組織學習紀檢監(jiān)察相關規(guī)章制度，2023年9月21日召開了紀檢監(jiān)察隊伍轉(zhuǎn)作風、提效能、聚民心工作調(diào)度會，進一步加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設；⑤由街道紀檢監(jiān)察工委指導紀檢委員選配工作，對缺紀檢委員的村居進行指導，目前28個村（社區(qū)）均已配齊紀檢委員；已組織各村（社區(qū)）選任村級紀檢委員后備人選并上報街道紀工委，建立全街道村級紀檢委員后備人才庫，確保紀檢委員隊伍的穩(wěn)定性；⑥常態(tài)化開展好監(jiān)督執(zhí)紀工作，精準運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，強化監(jiān)督實效。

（9）關于“違反中央八項規(guī)定精神問題屢禁不止”問題。

整改情況：①按照《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》，已經(jīng)制定并健全本單位公務接待管理制度，嚴格按照接待要求、接待標準進行接待，從2023年6月6日反饋問題至2024年8月，84次公務接待均有公函；②采取廉政黨課、開展自查自糾等措施杜絕違規(guī)收受禮品禮金問題。街道紀工委書記圍繞以《心有所畏筑防線，行有所止葆廉潔》為題為全體機關黨員干部上了一堂廉政黨課。2023年10月8日-10日針對全體機關干部（含臨聘人員）圍繞違規(guī)吃喝、違規(guī)收送禮品禮金等“四風”問題開展了一次自查自糾；2024年7月16日-7月31日組織街村兩級干部圍繞違規(guī)吃喝等“四風”突出問題10條負面清單開展了一次全面自查自糾。已完成了街辦黨員干部違規(guī)在企業(yè)兼職情況自查，對違規(guī)兼職人員已完成整改。對全街道機關干部違規(guī)在企業(yè)兼職任職情況開展了一次自查，對在街辦自辦企業(yè)外任職的陳麗瓊已經(jīng)調(diào)整到位，賴華州在街辦自辦企業(yè)兼職的贛州市南康區(qū)蓉江家具有限公司進行了注銷，對在街辦自辦的蓉江為民物業(yè)管理服務有限公司兼職的吳先群、周中慧，調(diào)整由社區(qū)干部擔任其職務。

（10）關于“嚴守財經(jīng)紀律意識不強”問題。

整改情況：①嚴肅財經(jīng)紀律，嚴格執(zhí)行財務制度。2023年9月22日就違規(guī)報銷差旅費問題對財務人員進行了廉政談話。②對村級財務人員進行財務知識培訓，完善村級財務制度加強對村級財務監(jiān)管。2023年9月5日在我街道召開了村級財務人員業(yè)務知識培訓會。對村級財務管理人員進行了調(diào)整，審議出臺了《蓉江街道村級財務監(jiān)督管理辦法（試行）》，規(guī)范村級財務管理。

（11）關于“工作作風不夠嚴實”問題。

整改情況：①捋清部門職責，嚴格按照相關法規(guī)文件要求，完善審批流程，壓實工作作風。如制定《蓉江街道農(nóng)村農(nóng)民建房工作指南》；根據(jù)農(nóng)戶建房申請意愿，適時提交主任辦公會審批。收集整理資料每月報主任辦公會審批，2023年已批準建房90戶，不符合條件已退回7戶；2024年截至目前已批準建房59戶，不符合條件已退回4戶。②建章立制，嚴格規(guī)范干部行為，進一步加強作風建設，做到令行禁止。建立了《贛州市南康區(qū)蓉江街道辦事處制度匯編》，對干部行為等作出相關規(guī)定。

（12）關于“對資金、資產(chǎn)、資源監(jiān)管不力”問題。

整改情況：①加強對國有資產(chǎn)的規(guī)范化管理，加大風險管控力度。目前已經(jīng)對街辦固定資產(chǎn)進行清查、登記，明確了各資產(chǎn)管理責任人。其中6輛公車已經(jīng)錄入固定資產(chǎn)平臺和公務用車平臺，6間店面因已按照區(qū)級要求，將產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)交給了區(qū)鄉(xiāng)投公司，故不再錄入資產(chǎn)平臺。②加大垃圾清運費收繳的監(jiān)管力度，建立臺賬，明確面積，嚴格收費標準，規(guī)范進賬程序。已對2022年橋口村未繳企業(yè)進行收繳，并已進賬。③對國有資產(chǎn)情況進行定期清查，加強對辦公室辦公設備、家具登記管理，將6輛環(huán)衛(wèi)車納入公車平臺，做到家底清楚、賬賬相符，賬卡相符，防止資產(chǎn)流失。街辦辦公設備已經(jīng)于2023年8月全部清點完，對于產(chǎn)權(quán)為街辦的固定資產(chǎn)已經(jīng)錄入平臺，對于華山村采購，租賃給街辦使用的一批電器、家具已進行登記造冊，并明確專人管理。④對所有集體廠棚建立臺賬，制定租金收取管理運行辦法，規(guī)范租金的收取，加強監(jiān)管。目前已建立集體廠棚建立臺賬，制定了《蓉江街道集體廠棚租金管理運行辦法》。

（13）關于“工程項目監(jiān)督管理有漏洞”問題。

整改情況：①及時排查問題，對相關責任人員進行提醒談話。2023年8月12日由分管領導、常務副主任對項目辦人員開展提醒談話，要求項目辦要嚴格把關項目申報和發(fā)包程序；②嚴格項目發(fā)包程序，經(jīng)“三重一大”會議研究決定后，對2023年第三批銜接資金項目發(fā)包進行公示；③嚴格項目過程監(jiān)管，對過往部分項目資料進行查缺補漏，對2023年第三批銜接資金項目資料嚴格把關了程序。

（14）關于“領導班子作用沒有充分凸顯”問題。

整改情況：①加強領導班子黨性教育，提高思想認識，堅定理想信念和政治自覺。如組織班子每月參加中心組學習、每周例會觀看警示教育片、黨工委會議專題學習等形式加強了領導班子成員黨性教育；黨工委組織委員楊帆擔任橋口農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)電商物流園征拆小組組長，起到表率作用；街辦由7名班子成員帶隊參與嶺背社區(qū)城市片區(qū)更新改造，當好表率。②建立干部考核激勵機制，與干部推薦提拔重用和評先評優(yōu)相掛鉤。如出臺2023年機關干部考核方案，激勵干部擔當作為；③認真貫徹民主集中制，嚴格落實“三重一大”決策機制。目前已制定《南康區(qū)蓉江街道辦事處“三重一大”工作制度》，對“三重一大”決策做好“事前醞釀、充分討論、會議決定”的工作機制。嚴格落實黨工委會議研究討論制度。

（15）關于“干部隊伍建設存在薄弱環(huán)節(jié)”問題。

整改情況：①加強街道青年干部培養(yǎng)，定期召開青年干部學習班，增長年輕干部工作業(yè)務能力。已于2023年8月23日、2024年6月19日各舉辦了一期青年干部培訓班，并長期堅持；②對社區(qū)干部擔任站所長情形進行了調(diào)整，由街道干部擔任；③加強村級后備干部隊伍建設，組織村級后備干部參與村“兩委”工作。目前已要求各村按照4名村書記后備力量、2名一般干部后備力量的要求，配齊了后備干部隊伍。組織了13名社區(qū)干部在街道跟班學習。④出臺了2023年機關干部考核方案，激勵干部擔當作為；⑤積極溝通對接，補充了12名青年干部，對離崗的公共服務專崗人員進行補齊。

（16）關于“干部日常管理寬松軟”問題。                                    

整改情況：①加強學習和教育，增強干部遵紀守法意識。2023年9月4日組織街村兩級干部觀看了酒駕醉駕警示教育片-《對酒駕說不》，2023年9月25日召開了酒駕醉駕專題警示教育會議，邀請了南康區(qū)交管大隊市區(qū)一中隊交警對全體機關干部進行專題警示教育宣講，會議還組織了酒駕醉駕線上考試，同時由街道紀工委對酒駕醉駕相關黨紀法規(guī)進行解讀；2024年6月27日，組織街村兩級干部180余人開展警示教育大會，對近年街道違法違紀案例進行了通報剖析。②加強執(zhí)法隊伍日常到崗到位管理，并通過日常工作例會進行執(zhí)法業(yè)務規(guī)范教育、廉政教育。如2023年9月6日組織街道綜合執(zhí)法隊伍觀看警示教育片-《正風反腐就在身邊 守護民生》。③建立村居干部跟班學習制度，規(guī)范借調(diào)村（居）干部行為，對長期借調(diào)人員，返回村居工作，對因工作確需借調(diào)的或跟班學習的，必須由黨工委會議集體研究，并明確借調(diào)時限。13名社區(qū)抽調(diào)干部已返回原社區(qū)工作，經(jīng)黨工委會議研究后，調(diào)整了社區(qū)干部在街道跟班學習的人員，并嚴格遵守半年跟班時限。

（17）關于“黨內(nèi)政治生活不嚴肅”問題。

整改情況：①加強黨務干部培訓，加強對組織生活和黨內(nèi)規(guī)章制度學習，嚴肅黨內(nèi)政治生活。分別于2023年9月27日、2023年10月13日以會代訓形式組織了黨務干部開展了業(yè)務培訓；②組織各領導班子成員在理論學習中心組學習和支部學習及黨工委會上學習了《中國共產(chǎn)黨章程》等內(nèi)容，提升班子成員對組織生活的認識；召開的巡察整改民主生活會會前充分進行了準備，對各班子成員批評與自我批評意見進行了嚴格把關。③已對機關支部進行了調(diào)整，金贛南社區(qū)黨支部各黨員進行了批評與自我批評。④已對金贛南社區(qū)、大樹村、城西社區(qū)黨組織書記進行了履職提醒，并在全街道進行了問題通報。

（18）關于“基層黨建基礎不夠夯實”問題。

整改情況：①對金贛北路社區(qū)等4個村（社區(qū)）及時調(diào)整組織設置，夯實基層黨建基礎。目前已對黨員人數(shù)超過50人的金贛北路社區(qū)黨支部調(diào)整為黨總支，并對泰康中路社區(qū)、稍江村、麻田村、洋壩村黨組織設置進行了調(diào)整；對各村居黨員情況進行了梳理，清理了空掛黨員或已在其他單位工作生活超過六個月的黨員，按照50人以下設立支部，50-100人設立黨總支，100人以上設立黨委的要求設置黨組織；②社區(qū)黨組織加強對業(yè)委會的日常指導，對業(yè)委會成員進行選舉調(diào)整。目前已對各小區(qū)業(yè)委會成員進行了調(diào)整，已有70個小區(qū)業(yè)委會成員人數(shù)超過50%，全街道共增加了246名黨員業(yè)主委員會成員，業(yè)委會成員黨員比例達到了65%。③召開家具協(xié)會黨支部支部大會，選優(yōu)配強家具行業(yè)協(xié)會支部書記。已于2023年8月17日召開了黨員大會選舉產(chǎn)生了家具行業(yè)協(xié)會支部書記，街道所轄兩新支部黨組織書記均已配齊。④嚴格按照逐個表決和末位表態(tài)原則對新發(fā)展黨員進行表決，建立了片區(qū)化黨員發(fā)展檔案資料審核制度。

（19）關于“意識形態(tài)工作抓得不夠?qū)?/font>”問題。