關(guān)于區(qū)政協(xié)三屆四次會議第104號提案的答復(fù)
尊敬的葉莉委員:
您提出的《關(guān)于鍛造高素質(zhì)專業(yè)化全能型講解員隊伍的建設(shè)》收悉,,對此,,我局進行了認真辦理。現(xiàn)答復(fù)如下:
您在提案中深入分析了我區(qū)講解員隊伍建設(shè)存在的素質(zhì)良莠不齊,、專業(yè)程度不高,、技能掌握不全問題,,從提高準(zhǔn)入門檻,把好“政治關(guān)”,、科學(xué)考核評價,,把好“管理關(guān)”、拓寬成長路徑,,把好“培育關(guān)”三個方面提出了鍛造我區(qū)高素質(zhì)專業(yè)化全能型講解員隊伍的建議,,很有指導(dǎo)性和針對性,我們在工作部署和落實中將認真加以采納,。
一,、提門檻,打造高素質(zhì)講解員隊伍,。堅持高標(biāo)準(zhǔn)用人要求,,制定規(guī)范的講解員選拔標(biāo)準(zhǔn)和流程,對講解員的專業(yè),、學(xué)歷,、身高、普通話水平,、外語程度等招錄標(biāo)準(zhǔn)進行嚴格把關(guān),。對應(yīng)聘者的職業(yè)素養(yǎng)和知識儲備進行考察,對新招入事業(yè)編講解員做到專崗專用,,保障我區(qū)講解員隊伍的專業(yè)能力,。同時,通過培養(yǎng)兼職講解員和志愿者講解員,增加講解員數(shù)量,。
二,、嚴考核,打造高標(biāo)準(zhǔn)講解員隊伍,。建立完善的講解員考核,、激勵、晉升制度,,多方面考核講解質(zhì)量,。從職業(yè)年限、講解技巧,、形象禮儀,、應(yīng)變能力、活動影響,、觀眾反饋等多角度來考核講解員的工作水平,,激發(fā)講解員的工作積極性和主動性,促進整個講解隊伍的高質(zhì)量發(fā)展,。
三,、重培訓(xùn),打造高水平講解員隊伍,。制定科學(xué)的培訓(xùn)方案,,除了要對新進講解員進行崗前培訓(xùn)之外,上崗后的常態(tài)化培訓(xùn)也應(yīng)該一直貫穿于整個講解工作,。采用“專題授課+現(xiàn)場實操”的培訓(xùn)方式,,從講解員的基本功練習(xí)(語言、知識,、禮儀儀態(tài),、表演等)到展廳實戰(zhàn),再從實戰(zhàn)回到基本功理論,,把學(xué)到的基本功理論與展廳實地講解相結(jié)合,,從中找到問題并及時改正,最終達到科學(xué)有效的良性循環(huán),。
以上答復(fù)您是否滿意,,如有意見,敬請反饋,。
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贛州市南康區(qū)文化廣電旅游局
2024年7月18日